Lavora con noi

Il valore dei nostri interventi sta nella capacità di riuscire a fare emergere i talenti e le potenzialità dei nostri clienti, aiutandoli in questo percorso di crescita.
Per fare questo, abbiamo bisogno di persone che siano capaci di portare un cambiamento concreto al cliente, che siano curiose e flessibili, veloci nell’apprendere e che amino confrontarsi, in maniera dinamica, con i colleghi.

Se ritieni di avere le caratteristiche giuste per entrare a far parte di questo team, scopri le ricerche aperte. 


Indipendentemente da ricerche di profili specifici, le porte di Q&Oconsulting sono sempre aperte per accogliere giovani talenti con alte potenzialità e che condividano i valori di Q&O:

  1. Rispetto
  2. Onestà
  3. Fiducia
  4. Riservatezza

Profilo Consulente Junior

Laureato/a in Ingegneria (preferibilmente Ingegneria Gestionale), età 26-30 anni, neolaurea o breve esperienza lavorativa, competenze ingegneristiche di base nelle aree dell’organizzazione di Produzione, della Logistica e della Qualità.
Dovrà affiancare i Senior Partner nello svolgimento di progetti relativi a:

  • miglioramento dei processi produttivi (applicazione di metodologie di Lean Manufacturing, just-in time, re-layout di fabbrica….)
  • gestione della qualità, ambiente, sicurezza
  • analisi di processo
  • supporto alla progettazione di sistemi informativi
Si richiedono, oltre ad un’ottima preparazione di base, doti di flessibilità e curiosità per un ambito professionale molto dinamico che offre l’inserimento in team di professionisti altamente qualificati, la disponibilità a trasferte per progetti presso clienti in tutta Italia.
Gradita la buona conoscenza della lingua Inglese.
Si propone un iniziale percorso formativo (autoformazione e affiancamento su progetti attivi), un inquadramento come "consulente junior" e retribuzione di buon livello.

Autorizzo il trattamento dei dati come da privacy policy


Proponi il tuo CV


Profilo Consulente Senior

Cerchiamo professionisti di circa 35-40 anni d’età, desiderosi di intraprendere una carriera brillante nel ruolo di Senior Consultant che possano subito contribuire ai nostri progetti di miglioramento dei processi produttivianalisi di processosupporto alla progettazione di sistemi informativilogistica e pianificazione.

candidati ideali devono possedere alcuni requisiti minimi:

  • Laurea magistrale in Ingegneria gestionale o equivalente;
  • Esperienza lavorativa di almeno cinque anni in ambito Operations, in particolare riguardo a transizione digitale, sviluppo di modelli previsionali, flessibilità operativa, efficienza, analisi delle risorse, ottimizzazione layout, supply chain integrata. Costituisce titolo preferenziale aver svolto almeno in parte quest’esperienza presso società di consulenza;
  • Consolidata conoscenza dei sistemi informativi e della loro integrazione con gli ambienti informatici più evoluti per la gestione dei processi (MES, WMS, CRM, Configuratori di prodotto, etc.);
  • Disponibilità a trasferte;
  • Residenza o domicilio in Emilia Romagna;
  • Buona conoscenza della lingua inglese.

Valuteremo con particolare attenzione, oltre ad un’ottima preparazione di base, doti di flessibilità e curiosità per un ambiente professionale molto dinamico e orientato all’innovazione.

Per le candidature più qualificate, offriamo inquadramento e retribuzioni di sicuro interesse.

Autorizzo il trattamento dei dati come da privacy policy


Proponi il tuo CV